Productos Financieros mas Rentables Pamplona Navarra

Ahora es un buen momento de ir a contracorriente y contratar el talento que es despedido de otras empresas. Continúe leyendo el artículo para obtener algunos consejos para redicuir gastos...

Adm Abogados Navas De Tolosa, 27 - Entplta. Izq.  
948212149
Navas De Tolosa / Navas De Tolosa Kalea 27
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Lex-Consulting Abogados Consultores S.L.  
948213217
Luis Morondo Urra / Luis Morondo Urra Kalea 8
Iruña, Navarra

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Del Coso Lampreabe Javier
948226306
Carlos Iii El Noble / Karlos Iii Noblearen Etorbid 11
Iruña, Navarra

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Asiain Ayala Angel Javier
948226306
Carlos Iii El Noble / Karlos Iii Noblearen Etorbid 11
Iruña, Navarra

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Chavarri Azcona Maria Sagrario
948291290
Carlos Iii El Noble / Karlos Iii Noblearen Etorbid 63
Iruña, Navarra

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Maria Sagrario Chavarri Azcona Censor Jurado Cuentas  
948291290
Carlos Iii El Noble / Karlos Iii Noblearen Etorbid 63
Iruña, Navarra

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Benac Abogados Av. Pio Xii, 3 - 4º  
948259483
Pio Xii / Pio Xii.Aren Etorbidea 3
Iruña, Navarra

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Asesoria Laboral Laudo Pintor Crispin, 7  
948170778
Pintor Crispin / Crispin Pintorearen Kalea 7
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Amatriain Arrula Jose Manuel
948151124
Yanguas Y Miranda / Yanguas Y Miranda Kalea 29
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A.S Auditoria & Consulting Navarra S.L  
948150816
Tomas Caballero / Tomas Caballero Parkea 2
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Productos Financieros mas Rentables

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Además, como recuerda Casián, de QualityConta, “la inversión en creación de empleo es uno de los productos estrella, porque si inviertes y generas empleo puedes acelerar la amortización”. Y más si tenemos en cuenta que contratar un empleado fijo es más barato que uno temporal, hasta 1.000 euros más, y supera los 1.300, si el trabajador es mayor de 45 años. No obstante, hay que tener en cuenta que las bonificaciones que hacen posible este ahorro únicamente son extensibles a los primeros cuatro años de contrato.

Es más, la CEOE ha presentado al Gobierno un programa de medidas urgentes entre la que se encuentra prorrogar hasta 2010 las bonificaciones por convertir contratos temporales en indefinidos, que finalizan a principios este año.

Gastos deducibles

Otros productos clásicos son el renting y el leasing. Ambos permiten adquirir bienes y equipos en régimen de alquiler, con opción de compra en el caso del segundo. El renting facilita la renovación periódica de equipos (coches, ordenadores) a un precio asequible, donde se incluye mantenimiento. Además la cuota íntegra del renting es un gasto deducible. Mientras que el leasing permite a las empresas la opción de compra del bien arrendado al final del contrato de vigencia o la devolución del bien. La empresa sólo paga por el uso, no por el coste. Las cuotas que se pagan van a la cuenta de resultados y el gasto es deducible en el Impuesto de Sociedades.

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